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企業(yè)需要關(guān)懷員工，留住人才的選擇就是戶外拓展，昆明企業(yè)團(tuán)建是一種有別于一般聚會(huì)活動(dòng)與旅游的全新體驗(yàn)式戶外活動(dòng)。通過(guò)昆明企業(yè)團(tuán)建，參訓(xùn)者對(duì)自身潛能的認(rèn)識(shí)、戰(zhàn)勝困難的毅力，以及人際交往、團(tuán)隊(duì)的融合各方面都會(huì)有顯著的提高。

拓展培訓(xùn)的目的是協(xié)助企業(yè)提升員工核心價(jià)值的訓(xùn)練過(guò)程，通過(guò)之前設(shè)定好的訓(xùn)練課程能夠有效的拓展企業(yè)人員的潛能，提升和強(qiáng)化個(gè)人在面對(duì)發(fā)生任何事的心理素質(zhì)，這樣會(huì)幫助企業(yè)員工能更深刻的體驗(yàn)個(gè)人與企業(yè)之間的親密度，下級(jí)與上級(jí)之間，員工與員工之間的關(guān)系，從而激發(fā)出團(tuán)隊(duì)更高昂的工作熱誠(chéng)和拼搏創(chuàng)新的動(dòng)力；

使團(tuán)隊(duì)可以更好的凝聚在一起戶外拓展內(nèi)容豐富且生動(dòng)，寓意深刻，以體驗(yàn)作為啟發(fā)成為一種教育手段，其中參與的訓(xùn)練將成為他們終身難忘的一個(gè)經(jīng)歷，從而讓每一系列活動(dòng)中所寓意的深刻的道理和觀念，可以牢牢的扎根在團(tuán)隊(duì)和每個(gè)員工的潛意識(shí)中，并且能在日后的工作合作中展示出應(yīng)有的效果，通過(guò)拓展訓(xùn)練學(xué)員在以下方面將會(huì)有顯著的提高：通常大家會(huì)認(rèn)識(shí)到自身的潛力，增強(qiáng)其自信心，改善自身的形象，克服心里的惰性，磨練戰(zhàn)勝困難的毅力，啟發(fā)想象力與創(chuàng)造力，提高解決問(wèn)題的能力，認(rèn)識(shí)群體的作用，增進(jìn)對(duì)集體的參與意識(shí)與責(zé)任心，改善人際關(guān)系，更為融洽的與群體合作。

實(shí)現(xiàn)社會(huì)意義在當(dāng)今的辦公模式，生活節(jié)奏越來(lái)越快，工作的分工也會(huì)越來(lái)越細(xì)，昆明企業(yè)團(tuán)建公司，工作壓力隨之越來(lái)越大，人與人的感情交流處在越來(lái)越困難的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境里，企業(yè)、組織和個(gè)人更需要成熟的團(tuán)隊(duì)，戶外拓展訓(xùn)練柔和了高挑戰(zhàn)及地挑戰(zhàn)的元素，團(tuán)隊(duì)拓展培訓(xùn)，學(xué)員從中在個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的層面，都可以透過(guò)危機(jī)感、溝通、面對(duì)逆境和輔導(dǎo)的培訓(xùn)而得到提升，拓展訓(xùn)練強(qiáng)調(diào)學(xué)員去感受學(xué)習(xí)，而不僅是在活動(dòng)的當(dāng)天。