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昆明企業(yè)團(tuán)建練習(xí)為的便是讓學(xué)員在拓寬公司設(shè)定的情境中，昆明企業(yè)團(tuán)建面對新的環(huán)境，迎接挑戰(zhàn)，在生疏和不確定中把握時機(jī)。這樣的拓寬練習(xí)方式對現(xiàn)代社會的企業(yè)團(tuán)隊(duì)，是一種很有含義的練習(xí)方式。

在一個企業(yè)里，本位主義是不允許存在的，具有強(qiáng)大凝聚力和向心力的企業(yè)團(tuán)隊(duì)才是企業(yè)生計(jì)的底子，試想，偌大一個企業(yè)，如職工不團(tuán)結(jié)，管理階層管理不妥，那這個企業(yè)就如同一盆散沙，遲早面臨著分崩離析。

定時組織企業(yè)職工參加企業(yè)拓寬練習(xí)，受益的不單單是職工本人，企業(yè)也相同不例外。經(jīng)過拓寬練習(xí)，參訓(xùn)者在如下方面會有顯著的進(jìn)步:認(rèn)識本身潛能，增強(qiáng)自信心,改進(jìn)本身形象;打敗心思惰性，鍛煉打敗困難的意志;啟示想象力與創(chuàng)造力，進(jìn)步解決問題的才能;認(rèn)識集體的效果,增進(jìn)對集體的參加認(rèn)識與責(zé)任心;改進(jìn)人際關(guān)系,學(xué)會關(guān)心,更為融洽地與集體協(xié)作等。

昆明企業(yè)團(tuán)建訓(xùn)練的主體是學(xué)員，學(xué)員的經(jīng)歷是學(xué)習(xí)的重要資源。怎么讓學(xué)員在練習(xí)中得到切合練習(xí)方針的體會，是設(shè)計(jì)方案的難點(diǎn)。昆明周邊的拓展基地每個拓寬項(xiàng)目都具有個性和普遍性的特點(diǎn)，在選擇項(xiàng)目，組織項(xiàng)目時，要考慮項(xiàng)目與項(xiàng)目之間的影響，學(xué)員在參加過程中的心情與心態(tài)的變化，以及活動往后的參加學(xué)員的回憶反省。